Offre(s) d'emploi et de stage

MISSIONS ET CONTEXTE :

Au sein de la direction de l’Education et sous l’autorité du responsable du service Enfance, le/la psychologue assure un suivi des enfants en situation de handicap et à besoin particulier, et participe à la réalisation d’actions de prévention et de formation des agents d’animation.

Le/l a psychologue travaille auprès des équipes des 14 Accueils de loisirs de mineurs de la ville
(accueil des enfants de 3 à 11 ans).

Les missions du psychologue s’articulent autour de trois points détaillés ci-dessous. Les deux premiers points représentent 75% du temps de travail. Le troisième en représente 25%.

1. Suivi des situations d’enfants à besoin particulier :

o Organisation et participation à un temps d’échange avec les familles et le responsable des accueils de loisirs afin d’évaluer au mieux les besoins de l’enfant par le biais d’un livret de suivi,
o Réalisation d’observations au sein des accueils de loisirs selon les besoins exprimés par les équipes et les demandes des familles,
o Suivi du développement des enfants,
o Participation possible aux équipes éducatives,
o Travail clinique d’accompagnement et de soutien aux familles.

2. Mise en place d’un environnement facilitateur selon le type de handicap:

o Mise en place d’outils, de conseils d’aménagements spécifiques...
o Accompagnement des équipes d’animation vers une meilleure compréhension du fonctionnement des enfants en situation de handicap et aux techniques psychopédagogiques,


o Proposition de formations généralistes permettant d’apporter des éléments de connaissances et de compréhension sur les différents handicaps (troubles dys,
trouble de déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité (TDAH), troubles du
spectre de l’autisme (TSA), troubles du comportement et de la personnalité,...).

3. Orientation des familles et mise en relation avec les partenaires externes :
o Orientation vers les structures de soin si besoin,
o Conseil et orientation des familles,
o Animation du réseau partenarial (MDPH, CMPP, SESSAD, IME...),
o Animation de la passerelle entre les crèches et les écoles/accueils de loisirs afin
d’assurer une continuité du suivi des enfants.

recrutement@villejuif.fr

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L’Association Nationale pour la Formation Automobile (ANFA) met en œuvre l’ensemble de la politique de formation initiale de la branche des services de l’automobile et de la mobilité comptant 159 000 entreprises, 420 000 salariés et 67 800 jeunes en formation.

Le Service Ingénierie des Certifications de l’ANFA contribue à la création et à la rénovation de l’offre de certification de la branche, soutient sa mise en œuvre et accompagne un réseau de centres de formation. L’ANFA recherche pour son Service Ingénierie des Certifications Un(e) Responsable de projets Ingénierie des Certifications en CDI basé(e) à Meudon (92).

Concrètemen t, votre quotidien ?
Sous la responsabilité du Chef de Service Ingénierie des Certifications composé de 11 personnes, vous serez chargé de :
• Conduire des projets d’ingénierie de certification professionnelle en lien avec les experts métiers : création, rénovation de fiches de qualification, conception de référentiels d’activités, de compétences et de certification, élaboration d’outils d’évaluation, rédaction de cahiers des charges de formation, création d’outils de déploiement des certifications enregistrées dans le Répertoire National des Certifications des services de l’Automobile, notamment des CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) déclinés en blocs de compétences, enregistrement des certifications au RNCP
• Animer des groupes de travail avec des experts métiers et des professionnels,
• Instruire les dossiers de demande d’habilitation des organismes de formation à mettre en œuvre les certifications de la Branche
• Accompagner les organismes de formation habilités dans la mise en œuvre des certifications de branche,
• Assurer un appui expert aux équipes territoriales,
• Apporter son expertise auprès d’entreprises de la branche en les accompagnant dans la mise en place de projets certifiants en coordination avec les organismes de formation partenaires.

Vos atouts ?
De formation bac + 4/5 en Ingénierie de Formation, psychologie et analyse du travail, vous justifiez d’une première expérience dans une fonction similaire. Vous savez animer des groupes de travail et conduire des projets emploi/formation. Vous démontrez des qualités relationnelles, rédactionnelles et d’adaptation. Vous êtes organisé, rigoureux et autonome. Vous maîtrisez le Pack Office. La connaissance de l’ingénierie de certifications (CQP, titres ou diplômes) est vivement souhaitée.

Notre proposition
Date du début : dès que possible
Rémunérati on : selon profil + RTT + Épargne Salariale + 9 semaines CP / RTT (CET)
Mutuelle / prévoyance / retraite supplémentaire
Clas sification : Cadre - VI

L’environnemen t de travail, c’est important !
• Idéalement situés le long de la Seine, nos locaux sont directement accessibles par le Tram T2 ou grâce aux pistes cyclables des voies sur berges.
• Dans un quartier en pleine évolution, les mélomanes auront accès en quelques minutes à la Seine Musicale, les sportifs à la salle de sport voisine ou à un footing le long de la Seine et les gourmands à notre restaurant inter-entreprises.

Alors, prêt.e à nous rejoindre ?
Postulez sans plus attendre, nous serons ravis de vous contacter pour convenir d’une première rencontre.
Envoyez- nous votre CV et lettre de motivation sur rh@anfa-auto.fr

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