DOSSIER - Anerkennung, Subjektivierung, Singularität

de Herman Kocyba

Travailler, 2007, 18 : 89-102

Zusammenfassung : In Analysen post-tayloristischer Arbeitsformen zeigt sich nicht selten, dass aus dort praktizierten Ritualen demons-trativer Anerkennungsbekundung neue Missachtungs - und Kran-kungserfahrungen entspringen kônnen. Dièse resultieren aus Formen instrumentalisierender und standardisierender Anerkennung, die die konkreten Anerkennungserwartungen der Arbeitenden verfehien und sich letztlich performativ seibst dementieren. Dabei sind veranderte Anerkennungserwartungen nicht vorschnell als régressive Entdifferen-z.ierungsphànomene abzustempein, sondem als Hinweis auf struktu-relle Wandiungsprozesse der Arbeitsweit ernst zu nehmen.

Taylorismus als Missachtung : Strukturwandel geselischaftiicher Anerkennungserwartungen ; Ambivalent normativer Subjektivierung ; seibst-dementierende Anerkennungsformen.